Background check

Contrato temporário e contrato por prazo determinado são duas modalidades parecidas, e por isso geram confusão. No entanto, saber as diferenças entre esses modelos é muito importante para garantir proteção e segurança jurídica para sua empresa. Hoje, vamos descomplicar: explicamos as duas formas de contrato, seus benefícios e diferenças, além de pontuar qual a melhor… Continue a ler »Contrato temporário e prazo determinado: quais suas diferenças e benefícios

Regime O que é Prazo Vínculo com Diferença principal Testando Contratação temporária Contrato para necessidade passageira Curto (180 dias, prorrogável por mais 90 dias) Empresa de trabalho temporário Usada em situações de exceção e temporárias (segue normas trabalhistas) Prazo determinado Contrato com data de início e fim Até 2 anos Empresa empregadora Contrato com prazo… Continue a ler »Background check – 7 motivos para incluir

Black Friday é uma data comercial que marca o início da temporada de compras de fim de ano, caracterizada por grandes promoções e descontos em produtos e serviços. Tradicionalmente realizada na sexta-feira seguinte ao feriado norte-americano de Ação de Graças, ela se popularizou em diversos países, inclusive no Brasil como um dos períodos mais importantes… Continue a ler »Black friday: veja como se proteger e fazer compras seguras

Descubra como consultar processos cíveis de forma automatizada e evite riscos em contratações e parcerias.

Verificar antecedentes em banco de dados pode ser arriscado. Entenda por que optar por soluções em tempo real é mais seguro para sua empresa.

Antes de fechar qualquer parceria ou contratação, pare e verifique. A checagem financeira pode salvar sua empresa de grandes prejuízos.

Gestão de riscos em compras vai além do contrato. Aprenda como prever falhas e garantir segurança com o KYS.

Descubra os 5 tipos de background check para empresas que ajudam a prevenir fraudes, reduzir riscos e garantir decisões comerciais mais seguras.

Acesse e saiba como demonstrar ao jurídico que o background check é legal e essencial para reduzir riscos e fortalecer a governança da sua empresa.

Saiba quais são os 5 elementos essenciais em uma ferramenta de employer screening e como eles impactam diretamente a segurança do seu processo seletivo.

Veja os principais tipos de consulta que devem existir dentro do sue processo de employer screening e tome decisões mais informadas.

Descubra como o monitoramento de mídias negativas ajuda a prevenir riscos reputacionais e garantir a conformidade da sua empresa.

Veja como consultar registro de classe de um enfermeiro de forma automatizada e com muito mais precisão, reduzindo fraudes.

Entenda a importância de personalizar sua regra de risco no momento do background check de pessoas ou empresas.

Entenda se a prática de verificação de antecedentes é um processo legal e que tipos de verificações são possíveis.